Syarat-syarat & Peraturan

 SYARAT – SYARAT & PERATURAN 

1. Terbuka kepada semua staf tetap atau kontrak bagi Kumpulan Pengurusan dan Profesional (Bukan Akademik) yang berkhidmat dibawah pengurusan Rektor UiTM Cawangan Selangor pada tarikh tutup pencalonan.  

2. Memperoleh markah Laporan Nilaian Prestasi Tahunan (LNPT) 85% dan ke atas bagi tempoh tiga (3) tahun berturut-turut. 

3. Mempunyai personaliti yang baik dan tidak terlibat dengan kes-kes tatatertib atau salah laku. 

4. Pencalonan perlulah menggunakan borang yang telah disediakan dan hendaklah dikemukakan kepada pihak urusetia melalui Ketua Jabatan masing-masing. 

5. Borang pencalonan yang lengkap hendaklah dikemukakan bersama dokumen berikut:  

• Curriculum Vitae (CV); 

• Bahan bukti bagi sumbangan dan pencapaian (Contoh: sijil, surat penghargaan, surat lantikan, laporan projek, bukti bergambar, keratan akhbar, dll). 

Nota: Bahan bukti yang dikemukakan hendaklah mempunyai keterangan jelas yang menunjukkan penglibatan Calon seperti tertera nama atau gambar Calon. Mana-mana sumbangan dan pencapaian yang tidak dikemukakan bahan bukti atau tidak menunjukkan penglibatan Calon secara jelas tidak akan diterima dan tidak akan diberikan markah. 

6. Staf yang pernah memenangi anugerah ini adalah tidak layak mengemukakan pencalonan bagi kategori Anugerah yang sama. Walaubagaimanapun, staf tersebut boleh mengemukakan pencalonan untuk kategori Anugerah yang lain. 

7. Tarikh tutup pencalonan ialah pada 25 Oktober 2024. 

 SYARAT – SYARAT & PERATURAN 

1. Terbuka kepada semua staf tetap atau kontrak bagi Kumpulan Pelaksana yang berkhidmat dibawah pengurusan Rektor UiTM Cawangan Selangor pada tarikh tutup pencalonan.  

2. Memperoleh markah Laporan Nilaian Prestasi Tahunan (LNPT) 85% dan ke atas bagi tempoh tiga (3) tahun berturut-turut;

3. Mempunyai personaliti yang baik dan tidak terlibat dengan kes-kes tatatertib atau salah laku.

4. Pencalonan perlulah menggunakan borang yang telah disediakan dan hendaklah dikemukakan kepada pihak urusetia melalui Ketua Jabatan masing-masing. 

5. Borang pencalonan yang lengkap hendaklah dikemukakan bersama dokumen berikut: 

   • Curriculum Vitae (CV); 

   • Bahan bukti bagi sumbangan dan pencapaian (Contoh: sijil, surat penghargaan, surat lantikan, laporan projek, bukti bergambar, keratan akhbar, dll). 

Nota: Bahan bukti yang dikemukakan hendaklah mempunyai keterangan jelas yang menunjukkan penglibatan Calon seperti tertera nama atau gambar Calon. Mana-mana sumbangan dan pencapaian yang tidak dikemukakan bahan bukti tidak akan diterima dan tidak akan diberikan markah. Mana-mana bahan bukti yang tidak menunjukkan penglibatan Calon secara jelas juga tidak akan diterima dan tidak akan diberikan markah. 

6. Staf yang pernah memenangi anugerah ini adalah tidak layak mengemukakan pencalonan bagi kategori Anugerah yang sama. Walaubagaimanapun, staf tersebut boleh mengemukakan pencalonan untuk kategori Anugerah yang lain. 

7. Tarikh tutup pencalonan ialah pada 25 Oktober 2024. 

 SYARAT – SYARAT & PERATURAN UMUM 

1. Syarat-syarat dan peraturan adalah tertakluk  mengikut kategori Anugerah yang dipertandingkan. (Maklumat lanjut sila klik butang Semak Anugerah dan Syarat-syarat)

2. Pencalonan perlulah menggunakan borang yang telah disediakan dan hendaklah dikemukakan kepada pihak urusetia melalui Ketua Jabatan masing-masing. 

3. Tarikh tutup pencalonan ialah pada 25 Oktober 2024.